DOSSIER_DE_RECHERCHE
Marc Freedman
Encore.org (founder)
Connu pour:Documenter les 'carrières du deuxième acte' — le schéma de réinvention du travail autour du sens au milieu de vie et au-delà
VOIR LA PRATIQUE
Transforme une pensée expliquée par cette recherche en un geste clair.
LA PENSÉE
“Les enfants sont partis et je ne sais plus qui je suis”
TA RÉPONSE ENREGISTRÉE
“Le rôle s’est terminé, et c’est le vertige qui parle en premier.”
UN PAS PRIVÉ
Pendant moins de dix minutes, prends une feuille et fais deux colonnes : « ce que je faisais pour la famille » et « ce que je fais encore pour moi, même rarement ». Écris sans corriger, puis plie la feuille et garde-la hors de vue.
Résultats clés
- 2007
Un nombre croissant de personnes dans la quarantaine, la cinquantaine et la soixantaine poursuivent délibérément des 'carrières du deuxième acte' — un travail alliant sens personnel, revenu continu et impact social — présentant la réinvention au milieu de vie comme un choix réfléchi plutôt qu'un symptôme de crise. Encore: Finding Work That Matters in the Second Half of Life ↗
- 2008
Une enquête nationale a révélé qu'environ 8,4 millions d'Américains de 44 à 70 ans étaient déjà dans une carrière du deuxième acte, des dizaines de millions d'autres exprimant un fort intérêt pour une transition similaire. Encore Career Survey ↗